Sisukord

Kuidas tõlgendada töölepinguseadust?

Jaga

Eeltutvustus

Ettevõtte seadusandlusjärgne tegutsemine on iseenesest mõistetav nii töötajale, kui ettevõttele endale. Vahel aga tuleb ette olukordi, kus seaduse tõlgendamine töötaja ja personalispetsialisti kui ettevõtte esindaja silmis on erinev. Siinkohal on kasulik olla kursis ka pisema seadusemuudatusega ning õppida teiste vigadest, enne kui teised hakkavad õppima Teie ettevõtte vigadest. Tööõiguse koolitusel käsitleme teemasid, mille tõlgendamisel on enim probleeme tekkinud – töölepingu õiguslikud alused, töötasu, puhkus ning töötajate vastutus.


Eesmärk

Koolituse eesmärk on anda ülevaade töölepingu vormidest ja nende õiguslikest alustest, töötasu maksmise korrast, puhkuse-, töö-, ja puhkeaja arvestamisest ning töötajate vastutusest.


Sihtrühm

Personalijuhid, personalispetsialistid ning kõik töötajad, kes puutuvad kokku töölepinguseaduse tõlgendamisega.


Teemad

9.30 – 10.00 Registreerimine ja hommikukohv

10.00 – 11.30
Tööleping ja töötasu
- Missugune leping töö tegemiseks sõlmida (tööleping, töövõtuleping, käsundusleping)
- Töölepingu lõpetamine
- Töötasu maksmise üldnõuded ja maksmise erijuhud
- Keskmise töötasu maksmise tingimused ja kord
- Töölähetuse kulud

11.30 – 11.45 Kohvipaus

11.45 – 13.15
Tööaeg, puhkeaeg ja puhkus
- Täis-, osaline- ja summeeritud tööaeg
- Öötöö ja ületunnitöö
- Tööpäeva sisene vaba aeg, puhkepäevad ja riigipühad
- Puhkuste eriliigid (põhipuhkus, perepuhkused ja õppepuhkus)
- Puhkusetasu

13.15 – 14.00 Lõuna

14.00 – 15.30
Töötajate vastutus
- Töötasu alandamine
- Kahju hüvitamine
- Varalise vastutuse kokkulepe

NB! Küsimused lektoritele on oodatud e-posti aadressil: anett.org@addenda.ee


Aeg ja maht

27. märtsil 2012 kell 10.00 - 15.30


Toimumiskoht

Hotell L'Ermitage, Toompuiestee 19


Koolitajad

Pildid / - Riina_Vaan

Riina Vään on Tallinna Ülikoolis omandanud kutseõpetaja kõrghariduse ning Tartu Ülikoolis juristi magistrikraadi. Riina on töötanud mitmes kõrgkoolis tööõiguse lektorina ning läbi viinud tööõigusalaseid konsultatsioone erinevates Eesti ettevõtetes. Hetkel töötab Riina Tallinna Ettevõtluskõrgkoolis Mainor tööõiguse lektorina.


Meetodid

Loeng ja arutelu.


Maksumus

Registreerides kuni 13. märtsini on soodushind 129 EUR + 20% km osaleja kohta, hilisematele registreerujatele tavahind 149 EUR +  20% km  osaleja kohta.

Hinnasoodustus -10% kehtib kahele ja enamale osalejale ühest organisatsioonist.


Maksumus sisaldab

Praktilisi teadmisi, koolitusmaterjale, tunnistust, kohvipause ja lõunasööki.


Tasumine

Koolituse tellimise järgselt saadame Teile kinnituse koolitusel osalemise kohta ja koolitusarve, mille tasumist ootame Addenda OÜ arveldusarvele 333037710001 Danske Bank A/S Eesti filiaali.


Loobumine

Koolitusest loobumisel palume teatada kirjalikult vähemalt 2 tööpäeva enne koolituse toimumist, hilisemal loobumisel kuulub tasumisele 100% koolituse maksumusest.


Lisainfo

Pildid / - Anett_Org 113x150

Anett Org, koolitusjuht
Addenda Koolitus ja Konsultatsioonid
tel +372 664 64 20; +372 55 54 29 73
anett.org@addenda.ee


Jaga

Vandeadvokaat Annika Vait - Töölepingu seadus on kättesaadav ka võõrkeeltes

Teadupärast on kõik Eesti Vabariigis kehtivad seadused avaldatud Riigi Teatajas. Interneti leheküljelt www.riigiteataja.ee saab õigusakte otsida pealkirja, akti andja ning  muude parameetrite järgi. Sealjuures on mugav võimalus vaadata lisaks kehtivatele redaktsioonidele nii varasemaid kui ka alles tulevikus kehtima hakkavate õigusaktide versioone. Samuti võimaldab Riigi Teataja ...

Loe rohkem

Liitu meie uudiskirjaga

Addenda OÜ ei jaga teie andmeid kolmandate osapooltega ning kasutab saadud andmeid vaid uudiskirjade ja turundusmaterjalide edastamiseks.