24/7 veebiseminar - Summeeritud tööaja rakendamine - abivahend töökoormuse paindlikuks jaotamiseks koroonaviiruse ajal. Koolitaja Elena Lass
Eeltutvustus
Täname huvi eest Addenda 24/7 veebiseminari vastu!
Veebiseminar on salvestatud 31. märtsil 2021.
Peale veebiseminarile registreerimist saadame Teile kinnituskirja, millest leiate ligipääsu Addenda e-akadeemiasse. E-akadeemias saate seminari salvestust vaadata ühe kuu jooksul nii palju kordi kui soovite ning alla laadida õppematerjalid. E-akadeemias on koolitused personaalseks kasutamiseks ja ei ole jagatavad kolmandatele isikutele.
Palume Teil Addenda e-akadeemiasse sisenemisel kasutada Google Chrome, Safari või Firefox internetibrauserit (Internet Exploreri brauserit keskkond ei toeta).
NB! Veebiseminari läbimisel väljastab Addenda OÜ tõendi. Tõendi väljastamise eelduseks on veebiseminari läbimine täies mahus ning arve tasumine. Erandkorras võib osaleja saada veebiseminari läbimist tõendava dokumendi, kui on läbinud õppekavast vähemalt 90%.
Eesmärk
Covid-19 viiruse kriisiga seoses on paljud tööandjad hakanud suuremat huvi tundma summeeritud tööaja rakendamise võimaluste vastu. Summeeritud tööaja rakendamine võib olla sobiv instrument tööandjale paindlikumal viisil töötaja töökoormuse jaotamiseks, näiteks on see tavaline valdkondades, kus majandustegevust iseloomustab hooajalisus. Summeeritud tööaja rakendamisest võib proovida leida abi ka näiteks hetkelises keerulises majandussituatsioonis, mille paranemist mõne aja möödumisel siiski loodetakse.
Ka juba praegu summeeritud tööaega rakendavatel tööandjatel tekitab summeeritud tööaja nüansside mõistmine jätkuvalt raskusi. Summeeritud tööaja aspektide üle on vaieldud ka kohtutes ning arvestades praegust kohtupraktikat võib eeldada vaidluste jätkumist ka tulevikus.
Veebiseminaril vaatame üle summeeritud tööajaga töötamise põhiregulatsiooni ning käsitleme sellega seotud kohtupraktikat ning tõlgendusraskusi. Osale veebiseminaril võimalike töövaidluste välitimiseks!
Õpiväljunditena veebiseminari läbinu:
- tunneb õigusaktidest tulenevaid nõudeid summeeritud tööaja kokkuleppimisel ja graafikute koostamisel ja neist teavitamisel
- on kursis asjakohase kohtupraktikaga
- oskab õigesti määrata summeeritud tööajaga töötaja arvestusperioodi normtunde
- on kursis, kuidas töötaja haigused ja puhkused mõjutavad normtunde
- tunneb summeeritud tööajaga töötajale erinevate tasude maksmise põhimõtteid (sh üle- ja alatunnitasud, ülesütlemisest vähem etteteatamise hüvitis, miinimumpalga maksmise põhimõtted
Sihtrühm
Tööandjad ning tööandja esindajad, personalijuhid ning personaliarvestuse pidajad, raamatupidajad ja teised peronaliküsimuste eest vastutavad isikud.
Teemad
Elena Lass käsitleb veebiseminaril järgmisi teemasid:
- summeeritud tööajakavaga töötamise kokku leppimine töölepingus
- tööajakava teatavaks tegemine töötajale
- arvestusperioodide erinevad võimalikud pikkused
- summeeritud tööajaga töötaja „normtundide“ kindlaksmääramine
- puhkuse planeerimine summeeritud tööajaga töötaja tööajakavasse
- „normtundide“ arvestamine summeeritud tööajakavaga töötava töötaja haigestumise korral
- alatundide ja ületundide tekkimine summeeritud tööajakavaga töötavatel töötajatel
- riigipühad vs summeeritud tööaeg
- riigipühale eelneva tööpäeva lühendamine summeeritud tööajaga töötajal
- tööajapiirangud ja puhkeajanõuded summeeritud tööajakavaga töötamise puhul
- töötasu maksmine summeeritud tööajaga töötajale
- miinimumpalga maksmise kohustusest summeeritud tööajaga töötajale
- keskmise töötasu arvestamine summeeritud tööajakavaga töötajale
- lõpparvega makstavate hüvitiste arvutamine summeeritud tööajakavaga töötajale
Aeg ja maht
24/7 Teile sobival ajal ja sobivas kohas Addenda e-akadeemias.
(2 akadeemilist tundi)
Koolitajad
|
Elena Lass, Advokaadibüroo Kaarma & Kaldvee
Elena Lass on lõpetanud 2011. aastal Tallinna Tehnikaülikooli ärinduse eriala, kus spetsialiseerus finantsarvestuse valdkonnale. 2016. aastal lõpetas ta Tartu Ülikooli õigusteaduskonna magistratuuri. Viis aastat töötas Elena audiitorbüroos BDO Eesti AS, kus omandas kogemusi nii finantsarvestuse, finants- ja siseauditi kui maksunduse valdkonnas. BDO-s oli Elena tihedalt seotud suurte palgaklientide tööga, arvestades töötasusid näiteks ettevõtetele nagu Skype jne. Peale BDO-st lahkumist asus Elena juristina tööle audiitorbüroo Deloitte juurde asutatud advokaadibüroosse Deloitte Legal. Aastal 2015 asus Elena juristina tööle advokaadibüroosse Kaarma & Kaldvee, kus ta tegeleb muuhulgas klientide tööõiguse alaste küsimustega.
|
Meetodid
Loeng, praktilised näited.
Maksumus
Seminari hind on 59 € + km (70,80 €).
Addenda OÜ on Eesti Töötukassa koolituskaardi koostööpartner. Rohkem infot koolituskaardi kohta leiab Eesti Töötukassa kodulehelt SIIT!
Kõik Addenda 24/7 veebikoolitused leiate SIIT!
Tasumine
24/7 veebiseminarile registreerimise järgselt väljastab Addenda OÜ arve 24 tunni jooksul, e-arve saajad saavad seadusega vastava arve e-arvete keskkonda.
Lisainfo
Juurdepääsu saamiseks registreerige end meie veebilehel, klõpsates nuppu REGISTREERI KOOLITUSELE!