24/7 tähendab, et Teil on võimalus kuulata/vaadata varem salvestatud seminari täpselt siis, kui Teile see sobib. Tegemist on seminaridega, kus on välja toodud antud teemal kõige olulisem. Peale registreerimist saadame Teile arve ning selle tasumise järel ligipääsu e-õppe keskkonda, kus saate alla laadida materjali ning vaadata/kuulata seminari ühe kuu jooksul.
Töötajad lahkuvad töölt omal algatusel ilma seaduses ettenähtud etteteatamistähtaega järgimata reeglina kahel põhjusel, milleks on kas töötaja seisukohalt tööandjapoolne kohustuste oluline rikkumine või lihtsalt soovimatus töötada kohustusliku etteteatamistähtaja lõpuni tööandja juures. Mõlemad põhjused toovad endaga kaasa erinevad juriidilised tagajärjed, millele on võimalik juurde kirjutada juriidiliselt põhjendatud hinnasildid eurodes. Maksjaks jääb see pool, kes reegleid paremini valdab.
Veebiseminaril keskendume reeglite ja nüansidele, mida ettevõtte seisukohalt peab teadma, kui töötaja lahkub töölt päevapealt.
Seminari tulemusena on osalejad õpetatud töötaja ootamatu lahkumise korral järgima standardprotseduure, mis aitavad olukorda kontrollida ja võimalusel panna lahkunud töötaja vastutama.
Anda personalitöö tegijatele teadmisi, kuidas toimida juriidiliselt korrektselt, kahjusid minimeerides ning töötajat vastutama pannes, kui töötaja ootamatult ning omavoliliselt töölt lahkub.
Ettevõtete juhid, personalijuhid, personalitöötajad, juhiabid, raamatupidajad ning teised, kes tegelevad töötajate tööle vormistamise ja töösuhte lõpetamisega.
Töötaja lahkumine tööandjapoolsete kohustuste olulise rikkumise tõttu
Töötaja etteteatamata lahkumine ilma mõjuva põhjuseta
Nendele ja paljudele teistele küsimustele otsime vastuseid läbi koolitaja isiklike kogemuste töövaidluskomisjonides ja töösuhete alase konsultandina.
24/7 Teile sobival ajal ja sobivas kohas.
Kestvus on 1,5 tundi.
Koolitust on võimalik jälgida oma töökohal, kodus või mujal Teile sobivas kohas.
Koolituse jälgimiseks on tarvis arvutit, Interneti ühendust ning mugavamaks kuulamiseks kõrvaklappe.
Tiit Kruusalu, METI personaliabi OÜ juhatuse liige/ tegevjuht, on tegelenud personalitööga alates 1995.a-st. Selle aja sisse on mahtunud erialane teenistus avalikus sektoris ja rahvusvahelisel tasandil ning eraettevõtlus.
Üks Tiidu kunagine juht nimetas teda „hulluarstiks“, kelle ülesandeks oli „võit- võit“ tulemusega ära lahendada keeruliseks muutunud töösuhted. Tagajärgedega tegelemise kõrval ja nendest järeldusi tehes, on ta keskendunud personaliprobleemide ennetustööle, luues protseduure ja käitumisjuhiseid, koostades juhendmaterjale, koolitades ja nõustades abivajajaid töösuhete valdkonda puudutavates küsimustes. Tema koolitused ja seal toodud näited on võetud isiklikust igapäevasest praktikast, mitte kabinetiteoreetiku toodangu kuiv ettelugemine.
Seminari hind on 39€ + km.
Registreerimise järgselt saadame Teile sellekohase kinnituse koos koolitusarvega, mille tasumist ootame OÜ Addenda arvele.
Tasumise järel saadame juurdepääsu e-õppe keskkonda, kus saate alla laadida materjali ja vaadata/kuulata seminari ühe kuu jooksul.
Juurdepääsu saamiseks registreerige end meie veebilehel, klõpsates nuppu Registreeri koolitusele.
Helen Tammesalu
+372 58 043 270 | + 372 670 66 06
helen.tammesalu@addenda.ee
Ilmselt on kõigile teada Eesti regulatsioon, mille kohaselt on töölepingu alusel töötavate töötajate põhipuhkuse minimaalseks kestvuseks 28 kalendripäeva ning avaliku teenistuse seaduse alusel avalikus teenistuses oleval ametnikul 35 kalendripäeva. Viimasel ajal on tõusetunud küsimus sellise erinevuse põhjendatusest. Tõenäoliselt tuleb era- ja avaliku sektori ...
